Что идеальный работодатель должен предложить талантливому и трудолюбивому сотруднику?
25.02.2016 - 15:57
Да-да, дорогие работодатели, мы вас слушали - теперь и вы нас послушайте :)
P.S. ниже представлены данные исследования, проведенного Harvard Business Review и Oxford Economic в 27 странах. Всего были опрошены 2,872 сотрудника, 40% из которых можно назвать высокоэффективными, 40% - среднеэффективными и 20% - низкоэффективными.
Читайте продолжение новости внизу
Реклама
50% успешных сотрудников недовольны условиями работы.
Если посмотреть на изображение, станет понятно, что очень многие люди планируют уволиться в ближайшие 6 месяцев.
Почему? Чего они ждут от своих работодателей?
Читайте продолжение новости внизу
Реклама
1. Более высокие выплаты при сокращении или увольнении.
2. Надежная система поощрений на основе бонусов и премий.
3. Подходящая сотрудникам "пенсионная программа".
4. Полезные и бесплатные образовательные программы и тренинги.
Читайте продолжение новости внизу
Реклама
5. Возможность периодически работать из дома.
6. Более длительный отпуск.
7. Полный социальный пакет.
8. Гибкий график работы.
9. Уважение со стороны начальства.
Читайте продолжение новости внизу
Реклама
10. Современные технологии в процессе работы.
11. Адекватные и комфортные условия работы в офисе.
12. Возможность пользоваться социальными сетями на рабочем компьютере.
13. Медицинское страхование.
14. Наличие в компании различных позиций и возможность сделать карьеру.
Читайте продолжение новости внизу
Реклама
15. И, наконец, зарплаты, соответствующие внутреннему и внешнему содержанию сотрудника.
Не так уж и много, правда?
Эмодзи и комментарии внизу
Реклама
Keşfet ile ziyaret ettiğin tüm kategorileri tek akışta gör!
Test
Gündem
Magazin
Video
Напишите комментарий